HR Manager ()

Beschrijving:

 

•  Als HR Manager verzorg je de verdere uitbouw van het HR-beleid afgestemd op de missie en strategie van het bedrijf en de opvolging van de operationele HR activiteiten.
• Je maakt deel uit van het Management Team en rapporteert rechtstreeks aan de directie.
• Je stuurt een team van 3 HR-assistants.

Domein:

• Payroll & Personeelsadministratie.
• Employee Performance.
• Employee Development.
• Interne HR-communicatie.
• OR & CPBW.

• Je bent in het bezit van een professionele bachelor waarin HR centraal staat.
• Je hebt een generalistische HR-ervaring & HR Managementervaring.
• Je hebt een goede kennis van de sociale wetgeving.
• Je bent proactief en gedreven.
• Je bent flexibel.
• Je beschikt over teamspirit
• Je communiceert vlot op verschillende niveaus.
• Je bent discreet en diplomatisch aangelegd.
• Interesse voor of affiniteit met ICT is een groot pluspunt.

Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands, Frans en Engels.

Mooie verloning en een uitdagende functie binnen een stabiel bedrijf.

Categorie: 

 

Geen categorie