LIFE RISK ANALYST (2013/0427) ()

AXA a une ambition : devenir la référence mondiale en matière de protection financière. Tout simplement. En Belgique, nous guidons et conseillons nos 3 millions de clients à chaque étape de leur vie. En qualité de banque, d’assureur et d’investisseur. Nous pouvons compter pour ce faire sur un tas de collaborateurs professionnels et enthousiastes. Nos 5.400 collègues donnent chaque jour le meilleur d’eux-mêmes pour réaliser cette ambition. Cela fait beaucoup de personnalités et de talents uniques. Et nous les récompensons comme il se doit. Nous leur offrons des opportunités de prendre des responsabilités, de se développer, tant sur le plan professionnel que privé. Car AXA accorde une très grande importance à un sain équilibre entre le travail et les loisirs. Nous proposons des formations ciblées, des possibilités de mobilité interne et une politique de recrutement attrayante. Travailler chez AXA, c’est une véritable philosophie, qui nécessite de bouger, d’évoluer et de se sentir bien. C’est justement pour cela que nous portons depuis 2008 déjà le titre de Top Employer. Ce n’est certainement pas par hasard.

Pour le département Risk d’AXA Belgium basé à Bruxelles, nous recherchons un Life Risk Analyst (h/f).

Votre fonction

Sous la supervision du Head of Life Risk Management, vous renforcerez l’équipe Life Risk avec votre expérience et vos compétences techniques et autres. Vous serez activement impliqué(e) dans les projets Solvabilité II, dans les développements de Life Risk Management et dans les tests d’utilisation du modèle interne (processus d’acceptation des produits, propension aux risques, KPI, etc.) couvrant tous les aspects des activités Life d’AXA Belgium (du développement des produits au versement de dividendes).

• Vous améliorez et optimisez la modélisation des risques Life/financiers au sein du modèle interne Solvabilité II
• Vous calculez, analysez et communiquez sur les KPI (indicateurs clés de performance) sur la base des résultats du modèle interne
• Vous présentez adéquatement les résultats aux parties prenantes (Product Management, ALM, Comité exécutif)
• Vous pilotez le processus d’acceptation des produits (PAP) pour les nouveaux produits
• Vous réalisez des projections des indicateurs Solvabilité II (par exemple, pour la planification stratégique) et dirigez les projets transversaux, y compris d’autres départements (ALM, Product Management, etc.), portant sur les tests de résistance et les exercices réglementaires
• Vous développez un cadre de propension aux risques pour les risques Life et participez activement à l’amélioration de la deuxième ligne de défense
• Vous suivez les changements de la réglementation Solvabilité II et évaluez leur impact potentiel pour AXA Belgium
• Vous participez activement au processus de pré-application du modèle interne
• Vous entretenez de bonnes relations avec le Groupe AXA sur les sujets Life clés

Vous avez une formation quantitative et analytique avancée doublée d’un esprit critique.

Vous êtes ouvert d’esprit et avez d’excellentes aptitudes de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Vous avez une bonne connaissance de Solvabilité II, en particulier les piliers 1 et 2.

Vous êtes capable d’acquérir rapidement une connaissance approfondie de nouveaux outils et techniques.

Compétences requises

• Maîtrise en mathématiques, statistiques, actuariat, ingénierie commerciale, économétrie, physique ou ingénierie civile
• Expérience dans un environnement d’actuariat vie ou de gestion des risques
• Bonne expérience dans la modélisation des risques Life et/ou financiers
• Excellente maîtrise du français, du néerlandais et de l’anglais
• Bonnes compétences de présentation et de communication, capacité d’extraire et de transmettre des messages clés aux hauts niveaux de direction
• Bonnes compétences en gestion de projet et capacité à diriger des projets de manière autonome
• Au moins 5 ans d’expérience professionnelle
• Grande capacité à assurer une qualité constante et à aider à créer la confiance dans les chiffres et explications rapportés
• Esprit critique, attitude de remise en question et esprit d’équipe