SALES MANAGER INFRASTRUCTUUR ()

Beschrijving:

Bedrijfinformatie:

Onze opdrachtgever is een cluster van bedrijven uit een grote holding die zich bezighoudt met ICT-infrastructuur. Tot de groep behoren 18 bedrijven, elk met hun eigen technologie en specialisatie. Samen vormen ze een van de meest vooraanstaande spelers in het segment.

Het bedrijf is dan ook partner van alle belangrijke vendors in de sector. De groep werkt voor klanten als Johnson & Johnson, Suez, Electrabel, KBC, Voka, Jan De Nul, Arcelor Mittal, UZ Leuven en vele anderen. Deze klanten kiezen voor onze klant omwille van haar cutting-edge oplossingen en haar flexibele samenwerkingsvormen.

De sector van ICT-infrastructuur is echter in volle beweging. Denk maar aan Infrastructure As A Service, Cloud, Virtualization, Total Solutions, etc. Om ook in de toekomst een competitieve voorsprong te behouden, wil dit bedrijf net daarom op een andere manier gaan werken. Precies daarom zijn wij op zoek naar een strategische uitbreiding van de onderneming.

SALES MANAGER INFRASTRUCTUUR (m/v)
people manager met sterke commerciële skills

Functiebeschrijving:

Na een korte inwerkperiode ben je de drijvende kracht achter het sales team voor de Belgische markt. Je bent verantwoordelijk voor het uitwerken en opvolgen van de sales strategie. Je onderhoudt zelf ook contacten met de nationale toppers uit de klantenportefeuille. Je rapporteert rechtstreeks aan de CEO.

Tot je voornaamste taken behoren o.a. het:
– uitwerken van de sales strategie;
– aansturen en opvolgen van het sales team;
– coachen van account managers in het veld;
– organiseren van meetings met de Account Managers en presales;
– bezoeken van key accounts;
– opstellen en opvolgen van ontwikkelingstargets voor de medewerkers uit jouw salesteam;
– geven van sales training en het coördineren van producttrainingen;
– overleggen met Managing Partners van de verschillende deelbedrijven;
– begeleiden van veranderingsprocessen.

Profiel:

– Je hebt ervaring als Sales Manager.
– Je hebt ervaring in de ICT-sector, bij voorkeur in de ICT-infrastructuur.
– je hebt sterke kennis van infrastructuur (vendors en technologieën).
– Je hebt ervaring met grote accounts.
– Je bent vlot drietalig: Nederlands, Frans en Engels.
– Je bent een echte people manager.
– Je bent ondernemend, flexibel en non-conformistisch.

Aanbod:

– Een verantwoordelijke directiefunctie.
– Een actieve rol in de groei van een marktleidende onderneming in de sector.
– Een open en ondernemende cultuur met directe communicatie en eigen inbreng.
– Een competitief salaris met alle denkbare voordelen.

Categorie: 

 


Geef een antwoord

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.